咨询热线

020-82020406

ABOUT US
您当前所在位置:主页 > 新闻资讯 >

高潜人才4D领导力工作坊

作者:沙龙会官网更新时间:2020-06-23 07:13点击次数:字号:T|T

  课程发明者介绍:“4D领导力”课程是查理•佩勒林博士经过十几年的潜心研究的“打造卓越团队和卓越领导力”的系统。查理博士是天文物理科学家,美国航天局的三号人物,曾因成功推动哈勃望远镜等重大太空任务获得NASA“结出服务奖章”,退休后赴科罗拉多大学商学院教授“领导学”。哈勃事件促使他深入探讨社会背景对团队成败的影响,由此建立了“4D领导力”系统。

  “4D领导力”系统介绍:“4D领导力”系统历经10年,以NASA的项目团队、技术团队、经营管理团队等为对象,通过对美国500家公司的团队进行长期跟踪,创造出的世界顶级的团队成果提升方法。“4D领导力”系统,由一个坐标、四个维度、八项行为来诊断团队风格,以及领导性格分类,优化组织背景,从而提升组织领导力。在过程中探索一种不可见的力量:“第五力”场域。

  《4D领导力》课程三层价值,组织层面-营造高绩效,低风险的组织背景;提升组织组织正能量场;提升员工保有率;提高客户满意度。团队层面-增强团队凝聚力与执行了,激发团队创造力和愿景驱动力,提升跨部门之间的协作力。个人层面-自省自察、向内聚焦;提升责任感与敬业度;增强幸福感与归属感;发展4D全能。

  交广国际管理咨询专家团(预定高潜人才4D领导力工作坊定制课程方案,请私聊讲师手机号,同微信)百度搜索“交广国际管理咨询”,点击进入官网留言,赠免费《高潜人才4D领导力工作坊》公开课名额!

  为什么有的团队领导在工作中疲于奔命,亲力亲为,事事都不放心,而下属却缺乏主动性?

  (2) 发掘自己的天性领导力优势及内在卓越性,同时觉察个人天性和领导力短板。

沙龙会官网